Chile

Sueldos de hasta $1.7 millones para civiles: revisa las ofertas de trabajo en Carabineros y requisitos para postular

Institución abrió cupos en cinco regiones del país, incluida la capital.

Foto referencial.

Carabineros de Chile abrió una nueva postulación laboral para civiles en cinco regiones del país, incluida la capital.

En el mejor de los casos, las personas seleccionadas por la policía uniformada podrán tener un sueldo de hasta $1,7 millones.

En concreto, la institución está buscando personal en las regiones de: Arica y Parinacota, Antofagasta, Metropolitana, Aysén y Magallanes.

Y ojo que, aunque el sueldo varía, todas las vacantes son full time con 44 horas semanales. Puedes postular en este link

Una de las ofertas mejor pagadas al cargo de abogado en uno de sus departamentos ubicado en la capital, que ofrece $1.756.961.

Revisa las ofertas de trabajo

  • Técnico Mecánico: $1.118.281
  • Cocinero: $829.918
  • Peluquero en Santiago: $829.918
  • Peluquero en Iquique: $1.041.926
  • Servicio Mantención de Cuarteles: $1.018.434
  • Abogado: $1.756.961
  • Estafeta: $606.978
  • Administrativo: $1.386.441
  • Asistente Guardia: $1.018.434
  • Administrativo: $829.918
  • Telefonista: $606.979
  • Técnico en Cocina: $1.118.280
  • Psicólogo: $1.756.961
  • Mecánico: $1.287.697
  • Técnico en Cocina en Antofagasta: $1.061.808
  • Técnico en Cocina Temuco: $977.099

Requisitos para postular

Las condiciones para cada puesto de trabajo están disponibles en la página de la institución. No obstante, para poder postular, Carabineros indica que las personas deben cumplir con los siguientes requisitos:

  • Ser chileno.
  • En caso de ser hombres, haber cumplido con la Ley de Reclutamiento.
  • Tener salud física y psicológica compatible con el trabajo a desarrollar.
  • Acreditar la especialidad del cargo al que se postula mediante certificados según corresponda.
  • No haber cesado en un cargo público por haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, a excepción que transcurrieran más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones.
  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.
  • El candidato seleccionado al cargo y familiares directos no podrán poseer antecedentes policiales y/o penales.
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