A pesar de la cantidad de herramientas que existen hoy para reclutar trabajadores, buscar trabajo sigue siendo un desafío, sobre todo en tiempos donde la tasa de desempleo parece indicar que cada vez hay menos plazas de trabajo.

Es por ello que el Instituto Profesional IACC, en alianza con la Municipalidad de Providencia y Trabajando.com, realizarán esta semana la séptima edición de la Feria Virtual del Trabajo IACC.

En esta oportunidad, más de 85 empresas de distintos sectores ofrecerán cerca de 1.300 puestos de trabajo en las modalidades presencial e híbrida. Entre las compañías asociadas a esta ferira se encuentran Grupo Medical, Teletón y WOM, ofreciendo puestos en áreas de salud, administración, logística y servicios, distribuidos en al menos 20 comunas del país. Del total, 356 corresponde a plazas para personas en situación de discapacidad.

“Por séptimo año consecutivo demostramos que la educación técnico-profesional online es una respuesta concreta a las necesidades del país. Formar personas es entregar las herramientas pertinentes y conectarlas con las demandas reales de las empresas”, afirma Álvaro Fuenzalida, rector del Instituto Profesional IACC.

El alcalde de Providencia Jaime Bellolio manifestó que “en un escenario económico complejo, donde la tasa de desocupación en Chile alcanzó un 8,9% y un 9,9% en el caso de las mujeres, según el último informe del INE, es fundamental que impulsemos acciones concretas para abrir nuevas puertas al empleo formal".

Además de postular directamente a las ofertas, los participantes tendrán acceso a un completo programa de talleres, charlas y conversatorios gratuitos, diseñados para potenciar habilidades profesionales, actualizar competencias y entregar herramientas prácticas para los procesos de selección, beneficiando a estudiantes, titulados, cesantes y quienes buscan avanzar en su carrera.

“Prepararse para buscar trabajo puede marcar la diferencia. Una persona que se prepara tiene hasta un 60% más de probabilidades de participar en un proceso y ser seleccionada. Eso implica tener claridad sobre el empleo que se busca, revisar si se cumplen los requisitos y ser capaz de demostrar, a través del CV y las entrevistas, que es la persona indicada para el cargo”, afirma Sebastián Saavedra, jefe de Empleabilidad & Relacionamiento IES en Trabajando.com

La feria es completamente gratuita y la plataforma ya está habilitada para cargar currículums en el siguiente enlace: https://ferialaboraliacc.trabajando.cl/